與連綿陰雨的七月相比,八月氣溫一路飆升,截至8月27日,35度高溫已與你我如影隨形,生產車間內各項工作依舊有條不紊如火如荼地開展著,汗水打濕了衣衫,熱情澆灌著希望,為更好地激勵員工們的辛勤奉獻,人力資源行政部代表公司在8月20日(上周四)開展了“以人為本,關愛職工,防暑降溫,清涼一夏”為主題的夏季送清涼活動,用實際行動切實保障每位員工的職業健康。
生產車間內,員工在辛勤工作
送清涼活動之初,人力資源行政部積極征求廣大員工意見,同時切身考慮員工的實際需要,采購了多種高溫補貼物品。
物資準備齊全,靜等發放
各部門均派代表前來領取,大家井然有序
為勉勵車間工作人員,人力資源行政部呂紅梅經理深入生產車間、登納芯車間現場,悉心了解每位員工夏日生活、工作狀態,保證高溫作業條件下員工的生理、心理健康。
呂紅梅經理與生產車間、登納芯車間員工合影
送清涼活動的成功舉辦,充分激發了廣大員工愛崗敬業的熱情,也使得“為員工謀福利”的公司價值觀得到進一步地體現和升華,點點心意,讓大家煩悶的心情一掃而光,繼續充滿干勁兒地投入到各個崗位,為嘉隆的進步貢獻一份力量。